
Cùng Delap kiến tạo tương lai của bạn
Delap luôn tìm kiếm những ứng viên xuất sắc và đam mê để gia nhập vào đội ngũ của chúng tôi. Với sự đa dạng và phong phú về các vị trí công việc, Delap mang đến cơ hội cho bạn phát triển sự nghiệp và khám phá tiềm năng của mình.
Khi gia nhập vào Delap, bạn sẽ được trải nghiệm một môi trường làm việc chuyên nghiệp, hỗ trợ và hòa nhập. Chúng tôi tạo điều kiện cho bạn phát triển kỹ năng, làm việc trong các dự án thú vị và tham gia vào một cộng đồng đồng đội tận tâm.
chính sách đãi ngộ
Chính sách đãi ngộ cũng được Delap đặc biệt quan tâm nhằm khích lệ tinh thần cống hiến của CBNV, qua đó tăng hiệu suất lao động và gắn bó lâu dài.
Chế độ phúc lợi
Chế độ phúc lợi cho người lao động là chính sách đãi ngộ bên cạnh lương thưởng. Mục đích là cung cấp các phương tiện cần thiết để đảm bảo sự thoải mái và thuận tiện cho nhân viên, từ đó khích lệ tinh thần cống hiến, tăng hiệu suất lao động. Những chế độ phúc lợi tốt cũng chính là thể hiện trách nhiệm xã hội của Delap.

Chăm sóc sức khỏe
Khám sức khỏe định kỳ; Bảo hiểm sức khỏe; Bảo hiểm tai nạn 24/24;...

Quà tặng
Quà sinh nhật; Quà kết hôn; Quà sinh con; Quà nhân các dịp Lễ - Tết - Hiếu hỉ;...

Các chế độ khác
Cơm trưa; Cước điện thoại di động; Nghỉ mát định kỳ; Chế độ xa xứ; Thu nhập tháng 13; Thưởng hiệu quả công việc cuối năm; Thưởng thâm niên Tập đoàn; Thưởng ESOP;...
Chế độ lương
Lương, thưởng là một trong những yếu tố quan trọng giữ chân người lao động. Một doanh nghiệp có quy chế lương, thưởng tốt sẽ có khả năng thu hút nhân tài nhiều hơn các doanh nghiệp khác. Do đó, Delap luôn tuyển dụng và bố nhiệm đúng trình độ, đúng vị trí, trả công xứng đáng với năng lực làm việc và thành tích đóng góp.

Mức lương cạnh tranh
Delap hướng đến việc xây dựng một chế độ lương, thưởng cạnh tranh, đảm bảo giữ được người tài và thu hút được nhân sự.

Lương theo năng lực
Cán bộ nhân viên sẽ được hưởng mức thu nhập tương xứng với năng lực làm việc, sự nỗ lực và thành tích đóng góp.

Lương thâm niên
Chế độ thưởng định kỳ cho những cán bộ nhân viên gắn bó trên 5 năm, 10 năm, 15 năm…
Các vị trí tuyển dụng
STT